第518章：整顿完毕（2 / 2）

鬼知道这是不是武长风的计谋之一？

不过，一边的张了了可是气的不行，都啥时候了，还考虑这些有的没的？

张了了说道：“罗部长，你放心去吧，这个职位我们给了。”

张了了一拍板，林小童也不再说什么了。

自己媳妇的话比武长风还好使啊。

于是，在这一天的早会上，林小童郑重的向工人宣布，罗超越成为工厂的总经理。

这下工人们都傻眼了。

在前二天，他们见过罗超越，此人不怎么说话，就是四处转悠，大家也没当回事，该干嘛，干嘛。

现在好了，人家一下空降了！

那岂不是以前的懒散状态，都被人家看在眼里啊？

不过，工人丝毫不慌，老板都不管不了我们，你个新来的总经理算个啥？

工人们几乎没有反应。

得到授权后，罗超越开始动手整治了。

首先，颁布管理制度。

以前，张了了也搞过这玩意，但执行不力，工人也不当回事。

比如，在工人之中，是需要休息的，这个休息时间，就是抽样时间。

而平时是不允许无故脱岗。

现在，工人想什么时候抽烟就是去抽烟。

更有甚者，连吸烟区都不去，直接就在车间抽了起来。

这是非常无比恶劣的行为。

罗超越先是提高了一个组长，但原先的组织架构里，组长是没有的。

罗超越要做的就是给工人一种晋升的希望。

接着，给组长分配工人的工作进度表，严格按照进度表来工作。

完不成没关系，就看你有多少工资扣就完了！

然后，罗超越开始抓吸烟的，第二天直接张贴处罚名单，就看你们心不心疼就完了！

仓库的问题也很大，有很多配件竟然不办手续，不留存就让工人拿走。

这就造成，原本应该在账面的配件，库房中没有了！

罗超越直接整顿，在领取单子在摆放在桌面上，一旦出现问题，库管挨罚！

其实还有很多问题。

各种各样的问题，罗超越一步一步解决。

对于这个工厂来说，不能下药太猛。

否则会用量过多，把工人都毒跑了。

这里，就涉及一个拉扯问题。

一下颁布太多的措施，工人很容易引起反感。

在出现辞职潮，那自己就玩大了。

不但林小童不乐意，武长风也得数落自己。

所有，罗超越采用温水煮青蛙，今天办一件事，明天办一件事，后天优化一下工作流程，大后天整顿下工厂纪律。

总之，慢慢来，急不得。

当然，罗超越还会挑选时间，让工人参加培训，培训的内容就是启明星的向心力。

同时，又举办了一场工人职业技能大赛。

说的挺好听，其实就是看谁组装连体自行车速度快，赢了还有奖金。

这个活动很好的促进员工团结和向心力。

随着时间流逝，渐渐的，林小童的工厂出现以往不同的风貌。

车间更加干净了，工具摆放更加有序了。

对于工厂要求的生产进度，大家是铆足劲的干。

当然，这里也有罗超越的改革工资计算方式，增加奖金。

其实说一千道一万，工人是来赚钱的，你得让他们看见攒钱的希望。

虽然这个改革让林小童肉疼，在他的心中，用最低工资让他们干最多的活才好呢。

林小童别的没学会，资本家倒是来的一套一套的。

但张了了赞同这个改革，自己在启明星也是这样的啊，有什么不可的？

其实林小童就是没转变过来一个观念，工人赚的越多，老板赚的越多啊！

工人努力干，明年换别墅，这点道理还不懂？

罗超越不断的优化工厂，整理工厂。

不说赶超启明星吧，也有几分模样了。

现在，罗超越看着自己的成果，大松一口气。

任务完成了啊！

出来快半个月了，该回去了。

这一天，罗超越来到办公室，找林小童：“林老板，我这边差不多了，现在可比我刚来那会好的多，只要你库房有配件，工人自己就会干活。”

虽然林小童思维有点僵硬，但人家罗超越确实牛逼，自己是绝对比不上的。

可以说，在企业管理这方面，罗超越吊打林小童。

林小童是知道感恩的，说道：“辛苦，真的太辛苦了，如果没有你的指导，我这厂子估计撑不住两天，就得让工人掀翻了。”

“非常感谢，佩服至极啊！”

罗超越笑着说道：“我也是给老板办事，自然要尽心尽力，既然这样，那我就回去复命了，启明星那边还有很多工作等着我做呢。”

林小童知道罗超越这是要走的意思。

急忙从抽屉里拿出一个厚厚的信封；“我也不知道怎么感谢你，啥也不说了，我来点实在，你也别见外，快拿着。”

罗超越直摇头：“不行，这可不中啊！我是给老板办事，怎么能——”

林小童嗨了一声：“那是我姐夫，都是实在的亲戚，我给的，他能说啥？啥事没有，你的辛苦，必须有酬劳，你要是不拿，今儿别走了，咱们两个就这么耗着。”

罗超越笑了笑：“那我当是咨询费了。”

“这个词好！”林小童嘿嘿一笑：“一切尽在不言中，感谢！”

依依不舍的送走罗超越。

林小童看着车间内部充满动力，“不错！罗部长真不错！姐夫真会选人啊。”

“这下轻松不少，后院稳定，接下来就该销售连体自行车了！”