第650章 急速壮大(1 / 2)

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第650章  急速壮大

        京城,昊天传媒总部大楼。

        经过这半年的不断搬迁,整个总部大楼已经没有以前那么拥挤了。

        12部电梯,以现在的员工数量,不用再等个电梯得等大半天的。

        大家的平均办公面积,一下子变大很多。

        李昊正在喝茶着,8月份的京城依旧显得很热,不开空调都没办法。

        中央空调使得室内温度,保持在25摄氏度。

        唐雪燕正在陪着李昊喝茶,她今天来到昊天传媒总部,跟着李昊汇报工作着。

        “李董,恐怕明年我会修建一两个月了。”唐雪燕有些不好意思。

        李昊笑了笑:“一两个月怎么够,按照集团规定休假一年,好好生孩子,陪着孩子,不要给自己人生留下遗憾。”

        唐雪燕怀孕了。

        之前因为接掌天宫动漫集团,唐雪燕一直刻意避免,等到走入正轨,才敢要孩子。

        李昊也是四个孩子的父亲了,这方面自然懂得多。

        女人生孩子是一个鬼门关,真的会元气大伤,坐月子就得做过关,不然的话会伤了元气,留下很大的后遗症。

        而且做完月子,也得多陪孩子,才能建立母子亲情。

        孩子,不仅仅是生下就完事了,生育生育,是生与育合在一块。

        虽然国家规定的员工产假是98天,也就是产前可休假15天,产后可休假83天。如果难产的,则增加产假15他,生育多胞胎的每多生育1个婴儿可增加产假15天。

        而昊天系员工产假是一年。

        工资发放的,也是前一年平均工资。

        唐雪燕是他的心腹,李昊自然不会苛待。

        “不用不用,到时候孩子有我妈妈带,还请了保姆,不用修那么长时间,会耽误工作。”唐雪燕连忙说道。

        李昊摆摆手,笑道:“一年就是一年,作为CEO,你可要起到带头作用,刚好也可以试试你底下的人能耐,才知道哪些是需要完善的。”

        越到上面,越考验管理能力。

        没有管理能力,那么一大堆事情,怎么处理都处理不完。

        有强大管理能力,那么需要处理的事情反而很少,更多的其实是起到门面作用,应酬之类的反而更多。

        比如李昊这边,关于拨款的事项,一个月就只有两天时间,每天就一个小时,稍微了解一下签字即可。

        至于很多事情,其他人就已经处理掉了,到了需要他处理的,都是真正的大事。

        而大多数时候,底下的人会先做好几个方案,李昊进行方案选择,或者提出自己的一些想法,底下的人根据他的想法形成新的方案。

        不然的话,别说拍电影了,李昊连喝茶的功夫都没有。

        唐雪燕听到李昊的话,心中不由得流过一道暖流。

        她知道李昊是照顾她,不然的话整个昊天系,别说高管了,就是中层女休产假往往都不会休完,会尽可能早地回到工作岗位。

        不是因为会被扣工资,而是怕自己的位置被其他人取代了。

        要知道,在这样一家大公司里面,竞争本身就很激烈,优秀的人才太多太多了。

        985高校学历的比比皆是,本科学历不算什么稀罕事,硕士甚至是博士学历的比比皆是。

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