第199章 第两百一十三 四章 恶心谈判团（1 / 2）

第199章  第两百一十三  四章  恶心谈判团

        盘古薪火旗下公司的实习生实在是一眼难进。

        其他公司敷衍你还装一下，盘古薪火财大气粗，敷衍你的的时候直接让实习生上，简单直接。

        这让其他公司难受得不得了，但他们还拿盘古薪火没办法。

        盘古薪火旗下的公司要么是集团内部公司，只在内部供货，比如天梦药业；要么以先进的产品碾压市场，比如天梦石墨、天梦太阳能。

        需要跟他们谈判的也就是对外供货的几家子公司，谈判优势在盘古薪火。

        几家天梦子公司背靠盘古薪火，办事还很任性，只要不爽就直接实习生出手。

        唉，实在是盘古薪火太有钱了，单单国内的部分，农产品的售卖的营业额就达到了65万亿，虽然因为运费、农产品过剩等原因，导致利润只有10%，但就这10%就让其他公司羡慕得不得了。

        这可是6.5万亿的年收入啊！

        这已经领先国内的所有私企了。

        盘古薪火可以说是财大气粗，只要农兴公司的基本盘还在，其他子公司一点都不慌，更别说其他子公司都有领先于世界的技术，技术碾压的情况下，更加不用慌了。

        所以盘古薪火的子公司可以任性。

        现在关于健体液的谈判，先前都是宫明勇亲自跟他们谈，他们也派出专业的团队跟宫明勇谈。

        但也因为团队过于专业，面对宫明勇离谱的条件，专业团队是火冒三丈，专业团队为了体现自己的专业性，当然不能同意这离谱的条件。

        在他们眼里健体液也就是药效好一点的保健品，资本家以不再限制天梦药业为条件，这已经是天大的让利了。

        健体液应该几千块一瓶才对，而不是宫明勇口中的一千万。

        几千块一瓶药其实已经很贵了，毕竟健体液是一瓶一天，是需要每天都服用的药液，盘古薪火也没有说明一个疗程是多久。

        当然几千块是理想价格，谈判团的底线是几万块。

        可惜宫明勇的底线是几十万块一瓶，所以双方就僵住了。

        专业谈判团经过几天的谈判，其实已经打算再退一步，十几万一瓶，只要再拖几天，他们就能交差。

        没想到宫明勇直接派实习生来敷衍他们。

        专业谈判团哪里受到过这样的委屈，他们用最后一丝理智，将骂人的话咽下，只在心里狂骂。

        这盘古薪火公司太不尊重人了，竟然派实习生跟他们谈，至少也该派个经理啊！

        派毫无经验的实习生这是对他们专业性的不尊重。

        但对方是盘古薪火公司，业内也流传着盘古薪火实习生的传说，他们只能忍着怒意，笑嘻嘻的对实习生说道：“我们同意宫助理的条件，放开对天梦药业和天梦医院的限制，一瓶健体液50万RMB。”

        “你们能通知一下宫助理吗？”

        自欺欺人的想道：‘将价格从一千万砍到五十万，虽然一看就知道一千万是说着玩的，但这个可是真实的谈判记录，一口气讲价950万，降价了95%，这样的降价幅度，已经对得起他们的专业性。’

        实习生门对视了一眼，一名领头实习生说道：“我们的条件变了，100万RMB一瓶健体液。”

        专业谈判团一名成员忍不住了，一拍桌子，起身喝骂道：“伱……”

        话还没说完就被另一名谈判团成员捂住嘴。

        专业谈判团的奖励建议道：“要不我们各退一步，75万一瓶？”

        实习生摇摇头，说道：“100万一瓶。”

        “要不99万一瓶？”

        99万和100万虽然只差一万，但给人的感觉不一样。

        谈判专员已经豁出去了，现在盘古薪火明显不想谈了，连敷衍都懒得敷衍，直接派来一群实习生。

        要是不尽快敲定，搞不好出现什么幺蛾子。

        至于一百万天价的问题，他们可以回去跟资本家解释，反正又不是最终成交价。

        如果资本家不满意，他们可以再谈。

        要是资本家满意，那就天下大吉。

        资本家还是有可能同意的，毕竟他们砍价了90%。

        只是让他没想到的是，对面的实习生还是摇头道：“就要100万一瓶。”

        “你们……”谈判团指着这群实习生，不知道说什么好。

        实习生就是实习生，谈判一点也不知道变通。

        但他还不能骂，现在的实习生都是00后，现在的年轻人不肯受半点委屈，你敢骂他，他就敢骂回来，跟唯唯诺诺的上一代不一样。

        这一代人有父母给的房子，没有房贷压力，领导是想骂就骂，更别提他们这群其他公司的谈判团了。

        他指了实习生半天，也说不出骂人的话，最后只能压制住怒火，说道：“你们将我们的条件跟你们领导说一下，我们也回去汇报一下，明天我们继续谈。”

        实习生们也是松了一口气，说道：“可以。”

        其实他们也怕犯错，现在入职盘古薪火可不容易，首先学历就要硕士以上，不是硕士的不要。

        一年130万的硕士毕业生，有十分之一的人投简历到盘古薪火。

        大家都不傻，盘古薪火集团公司成立刚刚一年多，除了兴农子公司基本固定了之外，其他的子公司都有不错的发展前景。

        一家蓬勃发展的集团公司，此时不入职，更待何时？

        跟着公司一起发展，他们机会会更多，只要表现不错，他们的职位会节节攀升。

        现在跟这么专业的谈判团谈判，他们的压力也很大。

        虽然经理让他们随便谈，就算谈崩了也没事，公司不会怪罪，但他们内心深处还是不想谈崩，成功总比失败好。

        结束谈判之后，几个实习生找到经理，汇报谈判的最先动向。

        经理先是看了看时间，早上都没下班，谈判就结束了，再听实习生汇报的结果，经理判断出对面怂了。

        他笑了笑，对实习生们叮嘱道：“明天你们开价一百五十万。”

        几名实习生面面相觑，呆滞在原地。

        一百五十万？

        这不是往蹦了谈吗？

        按照今天他们的观察，一百万很可能成功，现在提到一百五十万，这不是专门恶心人吗？