2023/12/13 跟领导打交道的三要素(1 / 1)

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各位书友记住哈,跟领导打交道首先要有真诚,这是最大的前提。

因为,人家什么都见过,你有一秒钟的不真诚,他就能看到。

其次,请他帮你的忙,不如请他帮你参谋。这件事跟领导没有任何关系,是我要做这件事或是你要做这件事,“我要做什么什么,哥,你说能做吗?能做的话,我又该注意点儿什么问题?能做的话,我应该怎么往前推?但是,哥,我没有任何意思,就是请您帮我参谋参谋”。

这样的话,大家都会说吧?懂我说这些话的意思吗?那这个时候各位书友要看的是什么?对方出不出手。

他想出手的话,他的手就出来了;他想出手的话,那你俩的话匣子就会很快打开,资源就会向你释放出来。

如果,他不想出手的话,说明你俩之间的关系还没到对方给你参谋这件事的层次,亦或是火候还不到,对方没有给你提供建议的权利。那你该怎么办呢?忍住。借钱都急需经营好关系,说明就是没到他帮你的程度,甚至我告诉各位书友,很有可能是什么呢?你张嘴一问,他就知道你有想法了,就问一次,绝对不问第二次。然后,就等着看资源能不能到位?所以,在这样的过程中,你就一定要知道,我们衡量一个人、挑选一个人的过程中,我们要做的是筛选、侧重和最后选择,我相信你身边可能不止这一个关系,身边可能有很多这样的关系。

因此,对于这样的关系,都得用请教的方式,你想做某件事,让哥哥/姐姐帮你参谋一下,对方不让你做,两个原因。一个是资源不想对你释放出来,或者说对方拥有的资源帮不着你;第二个是关系还不到,停下来,一个一个的去试,一个接一个的测,但各位书友要记住,我们的初心要正,我们不是说想要去利用人家,我们是真心想去交朋友,真心向人家请教。

这不叫玩心眼,这叫慎重,各位书友能理解我写的意思吗?同时还有一种是深度的深度的再深度,你想干什么,不如他想干什么。

我问一下各位书友,你们在家待着的,有没有想法要干事?百分之百有人想通过干事来体现自己的存在感和价值感,那这个时候的聊天就得引导。

“我觉得这个事儿挺好玩,那个事也挺不错,大哥(大姐)要不咱们一起尝试一下?”

这种开头一出来,就是引导你自己的领导,最终把对方的思维转为他想干这件事。你跟他一起干,远远大于你有什么事要请他帮忙,这个逻辑就不一样了。为什么?

因此,变成你是帮忙的,你能确定说自己是帮忙的,那你的身份就发生了转变。在之前,你说的这件事,是叫他帮忙的,那他是帮忙的就取决于人家到底愿不愿意,对不对?可如果是转变为你是来帮忙的,人家说不定还会要谢谢你。因为,他可能有些事不方便干,不方便出面,不方便去拿,不方便做,那这个时候你是来帮忙的,那你就占据主动了。

因此,方向要搞正确,无论我们与领导打交道的方式如何,我们都应该保持真诚和尊重。

真诚是建立良好关系的基础,而尊重则是我们对待他人的基本态度。同时,我们也要学会适当地表达自己的想法和需求,但不要过于依赖领导的帮助,而是要通过自己的努力和智慧去实现自己的目标。

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