第573章 收获人才（2 / 2）

四人全都看向了一直没说话的张伟。

纷纷开口安慰。

“张总，没事，我一会就在群里接着招人，咱们再来一波，肯定能招够人。”

“要不咱找科里帮帮忙？看他们有没有办法招人？”

“再来一波估计说不定会推后正式生产的时间，我觉得，要不回去问问咱村的矿工，说不定有人愿意来呢？”

“但现在不是愿不愿意来的问题，问题是咱们只能要合格的人。”

四人讨论了几句，场面又陷入了安静。

如果这回只招到一个的话，那剩下的四个只能再想办法招。

按这次合格率，至少得两三次才能招够剩下的四个人。

那都猴年马月了？黄花菜都该凉了吧。

张伟没有搭话，突然低头开始扒起了试卷，十几秒后。

十几份试卷分成了两部分，他放下多的那部分，举起了手里的四张试卷。

微笑开口。

“可能是因为我批改的试卷多，合格的人都跑到我这里来了。”

众人一愣，夺过他手里的试卷。

只见四张试卷里有两张一百，一张九十六，一张九十四。

本来还垂头丧气的四人脸上顿时露出笑容。

这四个再加上张卓那边批改出来的一个，五个工人，齐了！

众人兴奋的聊了几句，张伟就大声宣读起了成绩。

被淘汰的人宣读完，开始宣读合格人选。

“下面是本次考试进入下一轮的人选。”

“韩洋，安全监察部门，满分一百，得分九十八。”

“陈飞逸，成品生产部门，满分一百，得分九十四。”

“罗姝静，安全检查部门，满分一百，得分一百！”

“......”

五名九十分以上的工人成绩宣读完，剩下的三十三名工人开始陆续离场。

期间有想核对试卷的，张伟都让他们上来核对。

反正题都是他们自己做的，他们的批改没问题，他们上来也说不出什么来。

不过这五名九十分以上的还有个问题。

那就是韩洋和罗姝静撞部门了。

他们安全监察部门要考的安全条例跟别的部门不一样。

他们要监察其他所有部门的行为，所以要背下完整版安全条例的内容。

也就是说，两人考试的成绩要比其他部门的含金量更高。

不说罗姝静这个满分，就是韩洋这个九十八分。

要比其他部门考一百难度还要大。

但规矩就是规矩，谁分高就录取谁。

罗姝静肯定是能进入下一轮的，但问题是韩洋这个九十八分肯定不能就这么淘汰了。

这么个人才就因为差两分被刷下来就太亏了。

张伟准备找他谈谈转岗，现在安全监察部门和运输部门都满了。

他可以选择调去生产部门和开采部门。

但这两个部门干活会比监察部门累一些，张伟怀着被拒绝的觉悟找到韩洋聊了这件事。

但出乎意料的他竟然一口就答应调去开采部门了。

这让张伟很是惊喜。

韩洋能够留下，这也意味着他的招人目标已经完美达成！

下一步只要把这些人好好培训好就行了。

有这么一批高素质的工人在，张伟觉得用不了多长时间采石场肯定就能走上正轨。

不仅能赶上优秀矿企的评选，更能赚到更多的钱。

毕竟他现在还有一套别墅等着建呢。

跟韩洋聊完，张伟又找到了被留下来的罗姝静。

她是个有钱人，又是漂亮的女孩子。

张伟要提前再跟她聊聊住宿的问题。

毕竟是矿山，住宿条件不可能太好。

希望罗姝静不要因为这个拒绝入职才好。