第174章 车间主任,易师傅你来当(1 / 2)
那郑姓工程师听到陆从刚这么说,眉头顿时就皱了下来,“我说陆师傅,这人家孙师傅都做完了,哪里还能换的啊?”
“为啥不能换?咋的?你收孙昌耀好处了?”
“陆师傅你这话说得!”郑姓工程师挑了挑眉,“陆师傅,你就不要为难我的工作了!”
“什么叫为难,这是为了公平公正!”陆从刚坚持道:“郑工,你别磨叽,赶紧给老孙换题目吧!”
“我说老陆!”孙昌耀这个时候走了上来,“我说你怎么这么事儿呢?咋的?你就诚心想和我过不去是吧?”
“老孙你误会了,我没有和你过不去!”陆从刚道:“如果你能晋升到八级工,我为你高兴!但是如果你要是耍小聪明,我就要谴责你!”
“莫名其妙!”
孙昌耀瞪了陆从刚一眼,随即将目光挪到了郑工程师身上,道:“郑工,你别管这老头子,他这是老糊涂了,你直接给我评定打分就行!”
“行!”
郑工程师点了点头,随即拿起孙昌耀做的零件,开始测绘起来。
陆从刚见状,直接“啪”的一下打掉了郑工程师手里的零件,并嚷嚷道:“今天要是不给老孙换题目,我就闹到底!谁都有别想考核了!”
陆从刚这么一说。
三车间其他人都不由得躁动起来。
陆从刚这么一说,直接影响的是他们啊!
“陆师傅,你别这么整,你这么整我们怎么办啊?”
“陆师傅,你别搞啊,我还得等着考核呢!”
“陆师傅,孙师傅的考核全程看在眼里,他怎么可能做手脚啊?”
“……”
听着这些人的声音,陆从刚憋红了脸。
但他相信自己的自觉。
自己做了几十年零件。
一分一毫的差距他都能感觉出来。
于是。
他对着这些出声的人吼道:“你们别叫了,今天这件事很严重,不解决这件事,这考核不做也罢!”
陆从刚这么一说。
这些人意见更大了。
“陆师傅,哪有你这样的啊?你说孙师傅做了手脚,你得拿出证据啊!”
“就是啊陆师傅,你有证据吗你就污蔑孙师傅?”
“孙师傅也太惨了!陆师傅你是不是老糊涂了!”
“……”
声音越来越大。
看这些的样子。
恨不得冲到操作台把陆从刚给吃了!
陆从刚也是憋红了脸。
但他觉得自己没有做错。
考核这种事情本来就需要公平公正。
如果这一点都做不到。
考核就完全没有意义。
这时。
在看台上的陆觉民听到了这边的动静。
沉吟片刻之后,他起身走了过来。
陆从刚看到陆觉民。
则是像看到了救星一般,他连忙走到了陆觉民面前,道:“徒弟,你来得正好,你来解决一下子这件事!”
“怎么了?”陆觉民问道。
“就就……我怀疑老孙在考核中做了手脚,我让他们换题目,他们也不愿意!”
“呃……”
陆从刚闻言,微微眯眼,“师父,你这么说有依据吗?”
“没有依据!我全凭感觉!”陆从刚回答道。
“感觉啊……”
路局们挠了挠头,如果只凭感觉就说孙昌耀做手脚的话,确实有些不妥啊!
但是!
作为顶尖的钳工,他却愿意相信陆从刚的话。
因为一个厉害的钳工,零件的丝毫差距,确是能够感觉出来的。
顿了好一会儿。
他看向孙昌耀和郑工程师,道:“孙师傅,郑工,要不就按陆师傅说的,换一个题目,重新考核一下子吧?”
“不行!”
“不!”
郑工程师和孙昌耀异口同声的拒绝。
“陆副厂长,你不能因为老陆是你的师父你就偏袒他!这没影儿的事情,凭什么给他换啊?我不服!”孙昌耀道。
郑工程师也说道:“陆服厂长,这个口子不能开,万一到时候其他人考核的时候对自己做的零件不满意,也要求换题目呢?这事儿不能这么干啊!”
陆觉民听了孙昌耀和郑工的话,微微眯眼。
诚然。
这两个人说的话确实有一定的道理。
也就是说。
想要更改考核题目,就必须拿出证据来。
让他们心服口服才行!
但是。
他更愿意相信自己的师父。
于是。
他再次对着孙昌耀和郑工道:“我以副厂长的身份,要求你们换题目呢?”
“陆副厂长,你要是这个样子的话,那这个考核我不做了!这个工作我也不做了!我立马去人事部辞职去!!”孙昌耀立马道。
下面的人也纷纷说道:
“陆副厂长,你不能因为是你陆师傅的徒弟,你就这么偏袒陆师傅啊!”
“陆副厂长,你别添乱了,我还等着考核呢!”
“陆副厂长,没有你这么光明正大的走后门的!”
“陆副厂长,你要是这么干的话,那我们都不考核了!”
“……”
而在人群里的易中海眯着眼睛,安静的观察着这一切。
不发一语。
啧啧!
陆觉民感受到孙昌耀的反应,越发觉得自己师父的怀疑是没有问题的。
继续沉思了一会儿之后。
他对郑工说到:“郑工,你把孙师傅刚刚做的零件给我一下!”
“这……行吧……”
郑工不情不愿的将孙昌耀做的零件递给了陆觉民。
陆觉民拿着零件。
认认真真的观察一番之后。
他又对着孙昌耀说道:“孙师傅,既然你不愿意更换题目,那你就按照原来的题目再做一遍,这样可以吧?”
“不可以!”
孙昌耀愤愤摇头,“我都做了一遍了,凭什么再做一遍啊?”
“孙师傅,如果你这样都不愿意的话,那你就按你刚刚说的,去人事部辞职吧!”陆觉民果决的说道。
妈的!
你以为你是谁?
你对工厂来说,确实是人才不假。
但是少你一个人才。
工厂也不会损失什么。
但你一个员工。
敢如此威胁领导。
这才是更大的问题!
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